Preposto na Justiça do Trabalho

 

Objetivo: Cientificar o profissional de seu papel como preposto na justiça especializada.

 

Público alvo:

 

Gestores e Gerentes de Recursos Humanos e/ou Departamento Pessoal, Gestores e Líderes da Empresa em geral, advogados trabalhistas, prepostos de empresas, paralegais e demais profissionais ligados às áreas de Recursos Humanos, DP e Administração.

 

Programa:

 

01 – Quem pode ser preposto sob o ponto de vista legal;

 

02 – Perfil  psicológico do preposto;

 

03 – Credenciais do preposto;

 

04 – Revelia e pena de confesso, causas e consequências;

 

05 – Procedimento na ausência do advogado;

 

06 – Conhecimento do processo: riscos, valores envolvidos;

 

07 – Prescrição e preclusão  trabalhista;

 

08 – Separação de documentos e preparação dos mesmos para entrega ao advogado;

 

09 – Escolha das possíveis testemunhas;

 

10 – Leitura das atas e notificações trabalhistas;

 

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